어셈블리 라인 작업 유형은 무엇입니까?

∎ 조립 라인 작업은 스타킹 위치마다 다릅니다.자동차 산업과 관련된 종종 오늘날의 거의 모든 유형의 대량 생산 제품은 조립 라인 작업을 가진 근로자에 의해 이루어집니다.주어진 작업 전환이 몇 명의 추가 조립 라인 근로자를 고용하여 병든 근로자를 채우거나 주어진 작업 교대를 위해 나타나지 않은 사람을 채우는 것은 드문 일이 아닙니다.이러한 조립 라인 작업은 일반적으로 새로운 일자리를 배우는 데 매우 능숙한 근로자에게 제공되므로 라인이 지정된 근로자의 대체로 어려움을 겪지 않습니다.스타킹 카테고리.이 근로자들은 조립 라인에서 지정된 작업을 완료하기 위해 부품 및 구성 요소를 공급하는 근로자를 유지해야합니다.이 조립 라인 작업에는 일반적으로 조립 라인의 한쪽 끝에서 다른 쪽 끝으로 이동하는 근로자가 있으며, 용기와 부품 랙을 재료로 채우고 라인을 유지하고 움직입니다.주식 근로자가 자신의 직무를 수행하는 동안 교대 당 여러 번 공장의 길이를 여행하는 것은 드문 일이 아닙니다.어셈블리 라인 아래로 이동하는 객체에 구성 요소를 설치하는 임무 mdash;교대 당 수천 번의 교대 및 mdash;,이 조립 라인 작업은 교대가 끝날 때 매우 지루하고 피곤해질 수 있습니다.구호인이라고 불리는 노동자는 종종 조립자가 화장실이 휴식을 취하거나 몇 분 동안 마음을 깨끗하게하고 어셈블러가 당면한 직무에 다시 초점을 맞추도록 할 수 있습니다.구호인은 할당 된 워크 스테이션에서 일반 근로자가 초점을 되 찾도록 도와주기 때문에 조립 라인에서 가장 귀중한 위치 중 하나입니다.그 회사.이 조립 라인 근로자는 단일 근로자가 속도가 높지 않거나 양질의 제품을 생산하는 데 필요한 조립 기술이 부족한 지 확인할 수 있습니다.검사관은 종종 의회 근로자 옆에 일하면서 직업의 어느 부분이 가장 어려운 일을 시도하고 결정하고 때로는 다른 지점에 어려움을 겪고있는 근로자를 선의의 다른 지점에 배치하는 것이 좋습니다.모든 조립 라인 작업의 최상위는 근로자의 배치, 시간 휴가 및 휴가 할당에 대한 결정을 내린 감독입니다.