출산 수당이란 무엇입니까?

∎ 출산 수당 (MA)은 영국 (영국)의 개인을위한 보상 육아 휴직의 한 형태입니다.법정 임산부 급여 (SMP) 자격이없는 개인은 자영업, 최근 실업 또는 최근의 직업 변경과 같은 특정 고용 조건에서 MA를받을 수 있습니다.저소득층 직원은 종종 일부 조건에서 출산 수당과 출산 보조금을받을 자격이 있습니다.

MA 형태의 출산 자금을 받기위한 자격에는 SMP 자격, 고용 상태 및 고용 기간이 포함됩니다.SMP를받을 자격이있는 개인은 출산 수당을받을 수 없습니다.적격 개인은 기한까지 66 주 동안 최소 26 주 동안 고용되어야하며, 그 주 13 주 동안 주당 최소 30 파운드의 영국 파운드 스털링 (GBP)을 벌어야합니다.출산 수당을 얻는 데 상대적으로 유연합니다.개인은 26 주 동안 고용되어야하지만, 그 주 동안 자영업을하거나 다른 고용주를 위해 일할 수 있습니다.현재 실업자 개인은 지난 66 주 동안 최소 작업 요건을 충족하는 한 여전히 자격이 있습니다.파트 타임 근무주는 여전히 26 주 요구 사항에 대해 전체 몇 주로 계산됩니다.지불 시작일은 일반적으로 실업자 개인의 아기 마감일 전 11 주 전입니다.현재 고용 된 개인의 경우, 출산 혜택은 기한 전 11 주 전과 아기 출생 후 늦은까지 청구 될 수 있습니다.출산 수당으로부터 자금을받는 최대 기간은 39 주입니다.

출산 수당을 신청하는 것은 청구 양식을 작성하는 것이 포함되며, 이는 지역 사회 보장국 또는 때로는 사회 보장 또는 연금 연금 사무소에서 찾을 수 있습니다.Jobcentre Plus 사무실.다른 요구 사항으로는 임신의 의학적 증거, 현재 임금의 증거 및 SMP1 형태로 알려진 SMP의 자격 부족을 자세히 설명하는 고용주의 형태가 포함됩니다.수입 요약은 지불 슬립의 형태로 보내야하며, 자영업자는 소수의 수입 예외 증명서를 보내야합니다.출산 휴가 상태는 장애 생활 수당 프로그램과 같은 프로그램을 통해받은 다른 혜택 또는 세금 공제를 방해하지 않습니다.혜택을 제공하지 않거나 혜택을 줄이는 프로그램은 간병인의 수당, 사별 혜택, 소득 지원 프로그램, 고용, 지원 및 구직자 수당이 포함됩니다.